학생들은 여름 인턴쉽을 찾기위한 팁을 제공합니다.

나는 종종 여름 인턴쉽을 찾는 데 어려움을 겪고있는 학생들의 이야기를 듣는다. 그들은 비인간적 인 것처럼 보이고 신청하는 사람들이 많기 때문에 온라인 순위에 신청하는 데 시간을 낭비하고 있다고 느낍니다. 학생들은 종종 모든 온라인 데이터베이스와 정보를 압도하고 대학생들에게 좋은 위치가 있는지 궁금해합니다.

이 질문에 대한 대답은 YES 입니다.

저는 제가 아는 학생들이하는 인턴쉽에 관해 이야기 할 것입니다. 하지만 먼저, 학생들이 여름 인턴쉽에 성공적으로 착수하는 데 도움이되었다고 생각하는 것에 대해이 학생들이 나와 공유 한 몇 가지 팁을 제공 할 것입니다.

• 필자는 대학에서 커리어 서비스 오피스를 사용했으며 많은 정보와 조언을 제공했다. 나는 단지 인턴쉽을 이용할 수있게 된 대학의 졸업생 중 한 명과 연락 할 수있었습니다.
• 나는 인턴쉽을 비교적 일찍 시작했는데 (11 월), 나는 내가 교과 과정에서 수렁에 빠져서 마감 시간을 놓치기를 기다렸는지 알았 기 때문에 시작했다. 저는 Career Services Office에서 제공 한 데이터베이스 인 Monster, Internships를 확인했습니다. com, InternshipsUSA 및 Spotlight on Careers.
• 나는 대학에서 커리어 서비스 사무소 (College of Career Services Office)와 협력하여 효과적인 이력서와 커버 레터 작성에 대한 전문성을 얻었으며, 내가 신청했던 위치에이 문서들을 어떻게 타겟팅하는지 배웠다.
• 나는 이력서를 보내고 편지를 보냈던 각 기관들을 추적했다. 나는 그들과 함께 인턴쉽에 대한 관심을 표명하고 나에게 추가 정보가 필요한지, 채용 결정을 내릴 때를 요구했는지 물었다. 다음 주에 나는 3 콜백을 받았다. 나는 3 콜백을 받았다. 만약 내가 따라 가지 않았다면, 나는 정말로 그렇게 생각하지 않았다.
• 저는 고향에있는 여러 비영리 단체에 연락하여 여름 인턴십을 제공했는지 확인했습니다. 나는 한 조직과 인턴쉽을하고 일주일에 한 번 다른 자원 봉사 활동을 시작했습니다.
• 자동 응답기에서 음성 사서함 메시지를 변경하여 좀 더 전문적으로 들리게 만들었습니다.
• 페이스 북에서 일부 정보 (및 그림)를 삭제하여 고용주가 사이트에 올린 일부 내용을 토대로 나쁜 인상을 남기지 않도록했습니다. 고용주가 종종 소셜 네트워킹 사이트를 확인하여 신청자에 대한 추가 정보를 확인한다고 들었습니다.

위의 전략을 사용하여 학생들은 메릴린치, MTV, 계획된 학부모, 현대 미술관, 캘리포니아 주 오클랜드 어린이 센터 및 연구 센터, 보스톤 피닉스, 시에라 클럽.위에 나열된 전략 중 하나 이상을 사용하여 다양한 인턴십을 찾을 수도 있습니다.

멋진 인턴 과정을 마친 사람이나 훌륭한 회사에서 일한 사람은 2012 년 독자 선발 프로그램에 대해 추천하십시오.

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