직장을 잃을 때 건강 보험 옵션

건강 보험으로 해고당한 적이 있다면 COBRA 계속 보험에 익숙 할 것입니다. COBRA (Consolidated Omnibus Budget Reconciliation Act)는 직원들이 증가 된 개인 비용으로 특정 기간 (일반적으로 최대 18 개월) 동안 건강 보험 혜택을 계속할 권리를 잃을 수있게합니다. 비용이 많이 들고 단기적인 해결책으로 알려진 코브라는 한때 직업 간의 건강 보험 격차를 해소 할 수있는 유일한 방법이었습니다.

공개 시장에서 비교 가능한 개인 또는 가족 정책을 찾는 것은 대부분의 사람들에게 불가능하거나 불가능한 것이 었습니다. Affordable Care Act (Obamacare라고도 함)의 통과와 함께 변경되었습니다.

오바마 케어 (Obamacare)에 따르면 정부의 건강 보험 마켓 플레이스 (Health Insurance Marketplace)는 개인에게 보험 보상을위한 방법을 제공하고 개인 및 가족 계획 가격을 코브라 (COBRA)와 비교하여 어떤 옵션이 적합한 지 결정하는 방법을 제공합니다. 선택 사항은 더 이상 코브라를 통해 보험에 가입하지 않거나 전혀 보험이 없다는 것을 명심하십시오. 단순히 적용 범위를 벗어나는 것은 더 이상 선택 사항이 아닙니다. 중간 작업자 일지라도 건강 보험에 가입되어 있으면 상당한 벌금이 부과 될 수 있습니다.

COBRA는 직장에서 해고되거나 해직 된 직원에게 여전히 제공되지만, 요즘에는 더 영구적 인 해결 방법이 있습니다.

퇴근하거나 직장을 잃을 때, 주 또는 지역의 플랜을 쇼핑 할 수있는 정부의 건강 보험 마켓 플레이스 창이 열립니다.

일반적으로 11 월 15 일부터 2 월 15 일까지 마켓 플레이스에서만 건강 보험에 등록 할 수 있습니다. 그러나 정상적인 등록 기간 이외의 시간에 직장을 떠나면 쇼핑하고 등록 할 수있는 60 일 등록 창이 있습니다 적용 범위.

현재 계획을 좋아하고 코브라를 선호하는 경우에도 마켓 플레이스를 방문하고 비용을 비교하는 것이 좋습니다.

코브라 (COBRA)는 일반적으로 가장 비싼 선택으로 간주되지만, 거주 지역과 보험 적용 범위에 따라 일부 플랜과 비교하여 가격이 비쌉니다. 정부 마켓 플레이스를 통해, 귀하는 귀하의 소득 및 부양 가족을 기반으로 비용 절감 형 보험료 할인, 아동 건강 보험료 보험료 또는 무료 또는 저렴한 메디 케이드 자격을 얻을 수 있습니다.
해당 지역의 보험료 및 가격을 확인하려면 건강 관리를 방문하십시오. 정부와 온라인 비교 또는 전화 1-800-318-2596. 귀하가 조사하고 귀하가 이용할 수있는 옵션을 찾을 때까지 귀하의 건강 보험료 전액을 알 수 없습니다.
마켓 플레이스 플랜에 코브라를 떨어 뜨리는 방법

이제 코브라를 가져 가기로 결정하면 마켓 플레이스 창이 닫힙니다.향후 자신의 보험에 가입하기 위해 쇼핑을 원한다면 마켓 플레이스 플랜을 구입하기 위해 다음 가입 기간까지 기다려야합니다.

공개 등록 기간 중 언제든지 COBRA를 드롭하여 자신의 보험 증권을 구입할 수 있습니다. 그러나 등록 기간이 아닌 경우 새로운 고용주를 통해 보험에 가입하지 않으면 코브라 보험에 가입해야합니다.

코브라 보험이 끝나면 스스로 건강 보험을 찾아야합니다. 공개 등록 기간 이외의 시간에 보험이 종료되면 마켓 플레이스 보상을위한 60 일짜리 창구가 다시 열립니다.

옵션이 아님 : 보험이 부족합니다.

코브라를 복용하든 마켓 플레이스 플랜을 구매하든, 건강 보험은 필수입니다. 직장을 잃거나 직장을 구하거나 사업을 시작하더라도 개인은 저렴한 의료법 (Affordable Care Act)에 따라 최소 필수 건강 보험 혜택을 받도록되어 있습니다. 2015 년에 성인 1 인당 최소 325 달러 또는 연간 가계 소득의 2 퍼센트 중 높은 금액을 벌금에 부과하지 않습니다. 2016 년에 페널티 율은 1 인당 695 달러 또는 소득의 2 퍼센트보다 높을 것입니다. 건강 보험 혜택을 거부하는 것은 합리적인 선택이 아닙니다.

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출처 :

건강 관리. gov