지속 가능한 투자로 어떻게 일자리를 창출 할 수 있는가

지속 가능성의보다 흥미롭고 중요한 측면 중 하나는 나쁘게 필요한 일자리를 창출 할 수있는 잠재력이며, 이는 우리가 말하는 투자 환경 내에서 시작됩니다.

2013 년 eSublisher DoSustainability에 대한 지속 가능한 투자 가이드 (Short Guide to Sustainable Investing)에서 기술 한 바와 같이 기술, 혁신 및 세계화가 우리 시대의 가장 중요한 세 가지 트렌드입니다.

이 세 가지 요인의 결합으로 많은 일자리가 미국 시장은 중국과 인도 및 그 외 국가에 이른다.

좋은 소식은 기술과 혁신이 환경 지속 가능성에 필수적이며보다 우수한 제품 설계, 효율성 절감 등을 통해 필요한 지속 가능성 변화를 이끌어 내고 있으며 UN 글로벌에 따라 투자자들에게 관심이 커지고 있다는 것입니다. 2013 년 말에 우리가 수행 한 Compact Value Driver Model 프로젝트는 투자가가 가치 창출을보기 시작하는 방법을 보여줍니다. 이것은 기업 및 투자자 측면에서 일자리를 창출합니다.

기업 측면에서는 지속 가능성 측정 기준 및 솔루션을 다루는 스타트 업 소프트웨어 회사에서 PwC, EY, Deloitte 및 KPMG와 같은보다 확고한 컨설팅에 이르기까지 관련 업무가보고되고 있으며 다음과 같은 지속 가능성 컨설팅도 제공됩니다. BSR. GreenBiz에는 어제 혼자서 12 개의 새로운 명부 작성을 특색 지어 여기에서 찾아 낼 수있는 우수한 일 목록 서비스가있다.

각 컨설팅 회사의 웹 사이트를 정기적으로 방문하는 것이 최선의 접근 방법 일 것입니다. 설문 조사를 통해 2 년 동안이 회사의 순위를 매기 었으며, 이들 모두는 최소 경력에 알맞은 출발점이되었습니다.

지속 가능 투자에 대한 관심이 급격히 증가함에 따라 기업 지속 가능성에 대한 일자리 창출 목록이 늘어나고 있습니다. 즉, 지속 가능성 또는 CSR 기능 내에서 초보 직원을위한 회사에 대한 개회사도 있음을 의미합니다.

이것은 경력을 쌓기에 또 다른 유용한 장소가 될 것이며 2015 년에 예상되는 기후 변화와 같은 쟁점에 대한 기록적인 주주의 결의안을 가진 지속 가능한 투자로 직접적으로 도움을 받았다.

더 큰 공급자 MSCI, Sustainalytics 및 Bloomberg 및 더 작은 / 벽감 공급자뿐만 아니라.

어떤면에서 큰 상금은 투자 공간 자체의 일자리이며, JP 모건, 모건 스탠리, 뱅크 오브 아메리카와 같은 대형 기관에 상대적으로 새로운 직원을두고 전문 지식을 필요로하는 모든 투자 상점을보고 있습니다. 많은 다른 사람들 사이.

물론 WRI 및 NGO와 같은 DC Think Tank도 있습니다.

워릭 파커 (Warby Parker)와 같은 B 군단 (B Corps)을 비롯하여 GIIN이 훌륭한 자원 인 투자 측면에서 볼 때 소셜 비즈니스와 영향력 투자의 전체 움직임도 한 번 볼 가치가 있습니다.

B 군단이 대중에게 알려지기 시작하면서 (브라질의 Natura가 처음이었습니다) 직원들의 업무를 잘 처리하고 사회적 도전을 해결하면서 투자자에게 이익을 창출하는 "완벽한 폭풍우"를 만들기 시작합니다.

우리는 또한 YieldCos의 창안에서 볼 수있는 투자 관련 기회를 포함하여 태양 광 업계에서 창출되는 일뿐만 아니라 전체 공유 가치 운동뿐만 아니라 공유 경제에 대해서도 논의 할 수 있습니다. 제조, 출판 및 기타 산업 분야의 전통 직업이 사라짐에 따라 지속 가능성 및 투자는 환경 적, 사회적 변화뿐만 아니라 일자리 창출에 도움이되는 중요한 공간을 창출합니다.

투자자들의 관심과 압박이 없다면 이러한 일자리는 많지 않을 것입니다. 그러나 투자자들로부터 기록적인 관심을보고있을 때 일자리가 창출되기 때문에 모든 것이 좋을뿐 아니라 변화를 가져올 수있는 좋은 곳이기도합니다 아마도 당신의 경력도 마찬가지입니다.