대학 인턴을위한 복리 후생 및 인센티브

초창기와 여름철은 일반적으로 기업들이 일부 대학 인턴을 데려 오기를 원할 때입니다. 대부분의 인턴들은 봉사 시간을 받으면 유망한 미래 경력을 쌓을 수있는 귀중한 경험과 대학 학점을 모두 얻게된다는 것을 이해합니다. 그러나 많은 대학의 인턴들은 진보적 인 회사에서 일하는 특정 혜택 및 특혜를받을 자격이 될 수도 있음을 깨닫지 못합니다.

다음은 인턴들이 물어야 할 몇 가지 사항입니다.

사업장 복리 후생 및 특혜

인턴은 정규직 직원과 함께 일정 기간 동안 필요한 대학 학점 인정을 위해 일하게 될 것입니다. 이 기간 동안 인턴 사원은 직원이 수행하는 모든 현장 특혜와 혜택을 활용할 수 있고 사용해야합니다. 예를 들어, 인턴이 제공 될 때마다 인턴은 무료 커피 및 스낵, 기업 웰빙 시설, 드라이 클리닝, 출장 및 기술 할인 및 회사 사이트 (관리 승인 포함)에서 이루어지는 모든 수업을 즐길 수 있습니다.

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인턴쉽 재정 혜택

시간당 임금 (유급 인턴십), 특정 목표 달성을위한 보너스 획득, 대학 등록금, 도서 지원 등 인턴 사원이 누릴 수있는 많은 경제적 혜택이 있습니다 , 그리고 학자금 대출을 갚아야합니다. 최고의 인턴을 채용하고 고용하고자하는 회사는 졸업 후 최소 1 년 동안 인턴 사원이 회사에서 일할 것이라는 약속으로 최종 학비를 지불하기도합니다.

인턴을위한 산업 혜택

인턴 경험을 통해 학생들은 무료로 산업 컨퍼런스에 참석하거나, 할인 된 가격으로 산업 협회 회원이되는 등 특전을 활용할 수 있습니다. 전문 현장 실습. 많은 회사들이 회사를 대신해 다양한 행사에 인턴을 행복하게 보내고 인턴을 학습 경험의 일환으로 회사 네트워크에 연결합니다.

다른 것을 얻기가 어려울 수 있으므로 인턴은 이것을 심각하게 받아 들여야합니다.

건강 및 복지 혜택

인턴십을하는 학생에게는 직원 복지가 필요하지 않을 수도 있지만 (부모 계획 또는 대학 혜택이 적용될 수 있음) 인턴이 누릴 수있는 건강 및 복지 혜택이 있습니다. 인턴은 캠퍼스의 피트니스 영역 및 마사지 요법, 무료 건강식 및 피트니스 팀과 같은 기타 웰니스 서비스를 비롯한 회사의 웰니스 프로그램에 참여할 수 있습니다. 또한 현지 식료품 점, 피트니스 및 레크리에이션 센터에 대한 액세스를 포함하여 지역 웰니스 공급 업체와의 기업 할인 혜택을 이용할 수도 있습니다.회사는 무료 독감 주사, 생체 인식 검사, 금연 및 운동 수업을 제공 할 수도 있습니다.

취업 기회

아마도 인턴이 누릴 수있는 가장 큰 이점은 대학 졸업이 뒤쳐지면 풀 타임으로 회사에 입사 할 수 있다는 것입니다. 회사는 훌륭한 인턴십 프로그램을 개발하는 데 많은 시간을 투자하기 때문에 당연히 매년 최소한 인턴 인원을 고용하려고합니다. 이것은 공식 급여와 다른 사람들이 누리는 동일한 그룹 복리 후생을 제공하는 것뿐만 아니라 새로운 경력을 쌓기위한 보너스와 학습 지원에 대한 관대 한 표시를 포함 할 수 있습니다.

인턴은 인턴쉽에 참여할 장소를 선택할 때 현명해야하며 인턴 과정이 끝나면 최고의 제안을 얻을 수 있습니다. 이미 직원을 잘 대우하는 회사를 선택하면 큰 이점을 얻을 수 있으며 직원의 성공과 복지에 대한 관심은 시작하기에 가장 좋은 곳입니다.