비디오: 4년차 직장인 유튜버가 느낀 유튜브와 직장 겸업의 장점과 ㅈ 같은 단점! 그럼에도 꼭 유튜브를 해야 하는 이유!! 2024
브랜딩 할 때 많이 들지만 그게 어떨까요? 강력한 브랜드를 구축하고 브랜드를 보호하는 방법은 무엇입니까?
- 중요하지 않은 곳에 붙 잡지 마십시오. 종종 브랜딩 회사는 태그 라인에 따라 잡힐 것입니다. 충분히 매끄 럽습니까, 충분히 잡아 당겨 쿨! 당신의 태그 라인은 당신에게 설득으로 당신을 팔아야 만한다. 이해하는 것이 분명해야하고, 그것이 매끄럽고 영리하고, 환상적으로 밝혀지면, 그렇지 않다면 당신이 누구인지에 대한 인식을 높이는데 도움이되는 한 괜찮다.
5 번 브랜딩하지 마라.
- 경쟁에서 무엇을하는지 잡아 당기지 마라. 브랜드는 독특합니다. 당신의 회사는 무엇을 의미합니까? 경쟁자를보고 그들이하는 일을 조롱하는 것만으로는 충분하지 않습니다. 눈에 띄기 위해서는 신원을 밝혀야합니다.
- 실수를 저 지르지 말고 상표 만 로고와 관련 있다고 생각하십시오. 브랜드는 그 이상입니다. 그것은 회사의 약자입니다. 회사가 누구인가. 로고 업데이트가 방금 장식되었습니다. 그 착빙은 환상적인 강한 기둥에 놓을 수 있습니다, 또는 그것은 돼지에 립스틱과 같을 수 있습니다. 로고는 브랜딩 문제와 투쟁을 해결하지 않습니다. 믿거 나 말거나, 로고가 유형이지만 로고 자체가 실제로 영향을 미치는 경우는 거의 없습니다. 더 큰 그림의 작은 부분입니다.
- 당신의 독특한 판매 포인트에 관해서는 피하지 마십시오. 판매 포인트를 만드는 것만으로는 충분하지 않습니다. 그들은 진정하고 진정해야합니다. 그들은 당신의 제품 및 / 또는 서비스에 대항하여 일어서야하며 견고하게 서 있어야합니다. 당신이 제시하는 독특한 판매 포인트에 자신감을 가져야하며 회사의 아무도 주변에 있지 않고 스스로 말할 수 있어야합니다.
- 브랜드를 내부적으로 교육시키고 홍보하는 것을 잊지 마십시오. 직원들이 귀사의 브랜드를 이해하는 것이 중요합니다. 그렇다고해서 모든 것을 지원하거나 살 것이라고는 할 수 없지만 브랜드를 이해하고 브랜드의 의미를 알아야합니다. 그들은 독특한 판매 포인트를 믿고 고객에게 브랜드를 명확하게 제시 할 수 있어야합니다. 브랜딩은 내부에서부터 시작됩니다.
- 하룻밤 사이에 결과를 기대하지 마십시오. 강력한 브랜드를 구축하는 데 수년이 걸립니다. 브랜드 구축에는 시간이 걸리므로 참을성이 있어야합니다. 독창적 인 판매 포인트를 보유하고 있으며 직원들이 성장할 브랜드를 대표하는 일관성 있고 기억에 남을만한 브랜드를 구축하는 경우 즉시 발생하지는 않을 것입니다. 인내심을 품고 자신이 세우고있는 것에 대한 신념을 지키면 필요할 것입니다. 포기하지 마라.