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해고 된 근로자는 정리 해고로 인해 직장을 잃은 개인입니다. 실직자라고도 불리는 이들은 일반적으로 통제 할 수없는 상황으로 인해 실직을 경험하는 것으로 인식됩니다. 부적절한 직무 수행으로 해고 된 근로자는 실직 한 근로자로 간주되지 않습니다.
전복 된 노동자의 정의
노동부에 따르면, 근로자는 다음 기준 중 하나를 충족하면 탈구 된 것으로 간주됩니다.
- 정리 해고로 인해 해고 통보를 받거나 정리 해고로 인해 실업 수당을 받고 이전 직업으로 돌아 가지 않을 것 같습니다.
- 자영업자 였지만 지금은 경제 상황이나 천재 지변으로 인해 일을하지 못했습니다.
- 영구 근무 역 변경으로 인해 현역 군인의 배우자와 재직 한 근로자의 배우자가 직장을 잃었습니까?
- 현역 군인의 배우자가 실업 상태이거나 불완전 고용 상태에 있으며 고용을 얻거나 업그레이드하는 데 어려움이 있음.
- 집을 잃은 가정 주부 - 집에 머물고있는 어머니 또는 아버지와 같이 임금없이 가족을 돌보는 사람은 더 이상 배우자의 도움을받지 못하고 실업 상태이거나 불완전 고용 상태에 놓여 있지 않으며 취업을 업그레이드하십시오.
경제적
침체 노동자의 실직에 대한 일반적인 이유는 일반 경제의 침체로 인해 제품이나 서비스에 대한 전반적인 수요가 감소하기 때문이다.
경우에 따라서는 경제 또는 기술 동향을 토대로 한 신문 산업과 같은 특정 산업이 침체기에 접어 든 경우가 있습니다.
합병 및 인수 합병 또는 인수가 수행 될 때 일자리의 중복으로 인해 일부 직원이 해고됩니다. 다른 근로자들은 특정 기술에 대한 수요를 감소시키는 자동화 또는 다른 작업장 경향으로 인해 실직 상태입니다.
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회사 폐쇄
실업 수당
자신의 과실없이 일자리를 잃은 직원은 실업 수당을받을 수 있습니다. 실직 수당 자격 및 신고에 대한 정보가 있습니다.
실직 한 근로자를위한 프로그램
주정부 고용 사무소에서 관리하는 연방 정부 기금 퇴직 근로자 프로그램 자금. 이 프로그램은 실직 한 근로자에게 취업 지원을 제공하고 기술을 재교육 할 수있는 기회를 제공합니다.
실업 상태를 설명하는 방법
실직 상태에 처한 근로자는 구직 정보 통신에서 실직 상태의 상황을 전달해야합니다.이력서, 커버 레터, 신청서 및 면접 동안 왜 실향민 이었는지를 나타내는 명확한 진술서를 작성하십시오.
예를 들어, 내 부서의 기능이 아웃소싱되어있을 때 내 직위가 제거되었다는 평가와 권장 사항은 내 실적이 우수함을 나타냅니다. " 귀하가 해고당한 가정에 대한 대책으로 고용주에게 추천서 나 소개장을 제공하십시오.
실직 한 노동자의 사례
공장이 폐쇄 된 후 수백 명의 실직자가 일자리를 잃었다. 합병으로 대규모 정리 해고가 발생했으며 500 명이 넘는 탈북자가 생겨났다.
조립 작업자는 기능이 자동화되면서 이주했다.
구매 코디네이터는 계약 회사에 아웃소싱 할 때 해고되었습니다.
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