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귀하가 2016 년 사업 세금을 준비하거나 세금 신고서 작성자에게 돌려 주거나 급여세를 납부하기 전에이 2016 년 세금 변화에 대해 알아야합니다.
이 목록에는 사회 보장 최대 액, IRS 표준 마일리지 비율 및 자영업자에게 영향을주는 새로운 추가 메디 케어 세금이 포함되어 있습니다.
IRS 표준 주행 속도
IRS 표준 주행 속도는 2016 년에 변경되었습니다. 비즈니스 주행 속도 및 의료 / 이동 속도는 2015 년부터 감소했습니다. 자선 기금은 2015 년과 동일합니다.
- 업무용 마일 당 54 센트의료 또는 이동 목적으로 마일 당 19 센트
- 자선 단체 용 마일 당 14 센트
- 표준 마일리지 공제를받는 사업체의 경우 1 년 동안 유효합니다.
- 기업은 표준 마일리지 또는 실제 비용을 사용하여 마일리지 공제를 결정할 수 있습니다. 50 % 미만을 운전하는 경우 표준 속도를 사용하는 것이 좋지만 비즈니스를 위해 50 % 이상을 운전하는 경우 실제 비용을 추가하는 것이 좋습니다. 표준 마일리지와 실제 마일에 대해 자세히 알아보십시오.
2016 년 일인당 요금
비즈니스 여행 경비는 여러 가지 방법으로 기록하고 공제 할 수 있습니다. 한 가지 방법은 일당 (일일 요금)을 사용하는 것입니다. 이러한 일당 요금은 일반 서비스 관리 (GSA)에서 생활비 정보를 기준으로 책정됩니다. 일당은 여행하는 직원에게 일반적으로 사용되며, 식사 / 부대 시설 및 숙박을위한 일일 수당을 지급합니다.이 조회 테이블을 사용하여 일당 요금을 찾으십시오. 연방 정부 회계 연도와 일치하기 위해 일일 요금은 10 월 1 일에 변경됩니다.
사회 보장에 대한 세율은 동일하게 유지되며 직원의 임금에서 최대 공제액은 $ 118, 500으로 2015 년과 동일하게 유지됩니다.
사회 보장 세액 공제 최대
이 최대 효과 : 직원의 소득이 1 년 동안 최대치에 도달하면 더 이상 OASDI (사회 보장 세)가 원천 징수되지 않습니다. 고용주는 그 직원에 대해 사회 보장 세를 계속 납부해야하며 메디 케어 세금은 최대치가 아닙니다.최대 금액은 자영업 세금을 내야하는 중소기업 소유주에게도 영향을 미칩니다.
사업주가 고용에서 얻은 수입도있는 경우, 고용 소득이 먼저 고려 된 다음 자영업 소득이 고려됩니다. 고용 및 자영업 소득으로 사회 보장 최대액이 어떻게 작용하는지 자세히 알아보십시오.
섹션 179 비즈니스 자산 구매에 대한 공제
기업은 일반 감가 상각을 사용하여 여러 해 동안 비용을 분산시키기보다는 제 179 조에 따라 구매 한 해에 적격 장비의 전체 비용을 부담 할 수 있습니다.
최근의 세법 개정으로 179 항의 공제 금액이 영구적으로 적용되므로 2016 년 과세 연도 이후에는 변경되지 않습니다.
2016 년 이후에는 다음과 같은 제한이 있습니다 :
신규 및 중고 장비 및 구입 한 컴퓨터 소프트웨어의 개별 항목에 최대 $ 500,000. 스포츠 유틸리티 차량에 섹션 179 공제를 적용하기위한 요구 사항에 대해 자세히 알아보십시오.
귀사는 섹션 179 장비에 최대 2 백만 달러를 쓸 수 있습니다. 공제액은이 금액보다 적습니다.
보너스 감가 상각
- 보너스 감가 상각은 장비 및 차량을 포함한 신규 비즈니스 자산의 구매시 취할 수있는 추가 감가 상각액입니다. 이 감가 상각액은 섹션 179 공제 (위에서 설명한)에 추가됩니다.
- 2015 년 세법 개정으로 향후 5 년간 보너스 감가 상각액이 수정되었습니다. 보너스 감가 상각액은 2015 년, 2016 년, 2017 년에는 50 %이고, 2018 년과 2019 년에는 40 %로 감소합니다. 즉, 2016 년에 10,000 달러의 비즈니스 장비를 구매하면 상기 섹션 179 금액 이외에 $ 5,000의 보너스 감가 상각.
자산 증가 비용의 제한
IRS는 2016 년에 구매 한 사업 자산에 대해 지출 할 수있는 금액을 인상했습니다. 새 금액은 인보이스 당 2 달러 500 달러입니다.
따라서 2016 년에 새 컴퓨터를 구입 한 경우 비용을 감가 상각하는 대신 전체 금액 (최대 2,500 달러까지)을 비용으로 포함 할 수 있습니다. 저축은 계산에 대한 감가 상각 및 파일 세금 양식을 계산하는 데 걸리는 시간입니다.
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