사례로 경력 값 평가에 대해 알아보기

직업 가치는 직업이나 경력을 결정할 때 고려해야 할 가장 중요한 요소 중 하나입니다. 우리의 직업 가치는 우리의 업무에서 중요한 것을 우리가 가지고 있다는 믿음을 나타냅니다.

직업에서 무엇을 원하십니까?

명성, 창의력, 탄력적 인 시간, 독립, 고소득, 사람들과의 접촉, 발전 또는 직장 생활에서 얻은 다른 만족을 찾고 계십니까? 값은 사람마다 크게 다르므로 가치 체계의 독특한 구성을 이해하는 것이 중요합니다.

직업적 만족 (Career Satisfaction)

일부 직업 이론가들은 직업이나 경력이 우리의 가치를 얼마나 잘 충족시키는가는 옵션을 평가할 때 가장 중요한 고려 사항이라고 생각합니다. 이 이론가들은 우리의 가치와 일치하는 작업이 더 의미 있고, 우리는 역할을 마스터하고 성공을 달성하기 위해 우리의 에너지를 투자 할 가능성이 더 높다고 가정합니다. 대부분의 직업 전문가들은 진로 선택시 가치와 함께 성격 특성, 관심사 및 능력을 고려할 것을 권장합니다.

커리어 가치 평가 방법

무엇이 가장 중요합니까? 아래 작업 값의 예를 검토하고 1 - 10의 척도로 자신의 중요성을 평가하십시오. 그런 다음 가장 높은 평가 된 값 중 일부를 조사하고 경력 및 대안을 고려할 때 가장 큰 가중치를 갖는 6-10을 선택하십시오.

직업 가치의 예

모험

자율성

• 스트레스 해소
• 건물 사물
• 동성애
• 캐주얼 작업 환경
• ->
• 도전 과제

세계 변화

• 다른 사람들과의 협업
• 경쟁
• 새로운 것들 만들기
• 창의성
• 다양성
• 종업원 혜택
• 아름다움>
• 재미있는
• 재미있는
• 다른 사람들을 돕기
• 고소득
• 사람들과의 높은 상호 작용
• 생산성을 기반으로 한 소득
• 다른 사람들에게 영향
• 지능적으로 요구되는 일
• 직업 안전
• 위치
• 도덕적 / 영적 충족
• 진보의 기회
• 리드 할 기회
• 새로운 것을 배우는 기회
• 창의력을위한 아울렛
• 신체 활동
• 즐거운 직장 환경
• 권위
• 인정
• 인정
• 위험 감수
• 일상 업무
• 완성 된 업무 결과의 가시적 결과
• 아이디어 나 정보 공유
• 사회화
• 문제 해결
• 팀 구성
• 팀 구성
• 시간 자유
• 여행
• 다양한 업무
• 혼자서 일하는
• 바깥에서 일하기
• 일과 삶의 균형 <