구직

새로운 직장을 시작한 후에는 언제 급여를받을 수 있습니까? 대부분의 고용주는 직원을 매주 또는 격주로 (격주마다) 지불합니다. 일부 고용주는 매달 지불합니다. 다른 고용주는 매월 1 일과 15 일과 같은 정해진 날짜에 비용을 지불합니다. 첫 월급을받을 때 회사의 급여 지급시기와 고용 시작 시점에 따라 다릅니다.

직장을 시작한 후 언제 돈을 지불합니까?

급여 수표는 근무한 각 급여 기간이 끝날 때 발행되거나 지연 될 수 있으며 일을 시작한 후 1 주일 또는 2 주 이상 발급 될 수 있습니다.

늦어도 근무한 첫 번째 지불 기간에 대해 회사의 정규 급여 날짜를 지불해야합니다.

봉급 지불 금액을 결정하는 요인은 무엇입니까?

첫 번째 월급에서받는 금액은 연방, 주 및 지방세에 대한 공제 금액에 따라 다릅니다. 고용주는 W-4 양식을 작성하도록 요청할 것이므로 회사는 귀하의 수표에서 세금을 공제 할 금액을 알 수 있습니다.

귀하의 급료 명세서에는 귀하의 총 및 순 임금에 대한 세부 내역뿐만 아니라 귀하의 수표에서 공제 된 혜택 또는 세금에 대한 공제 금액이 포함됩니다.

수표는 어떻게 받습니까?

실제로 실제 종이 수표를받지 못했을 수 있습니다. 많은 회사들이 직접 입금을 통해 고용주에게 돈을 지불하고 은행이 귀하의 은행 계좌에 입금하도록합니다. 고용주가 직접 입금으로 지불하는 경우 양식을 작성하거나 은행에서 무효화 된 수표를 은행에 제공해야합니다. 고용주에게 은행 계좌 정보를 제공해야합니다.

직접 입금은 고용주와 직원 모두에게 편리합니다. 은행 계좌에 직접 입금되는 경우 수표가 우편으로 분실 될 염려는 없습니다. 고용주가 직접 입금을 이용할 수없는 경우 종이 수표로 지불하게됩니다. 이 정보는 귀하가 제공 한 집 주소로 우편으로 보내거나, 직장에서 배달하거나, 직장에서 지정된 위치에서 수표를 수령해야 할 수도 있습니다.

봉급을받는 경우에도 납품 방법이 명확하고 투명해야합니다. 일반적으로 고용주는 신규 취업 오리엔테이션 기간에 취업 첫날에 지급 프로세스에 대한 정보를 공유합니다. 임금을받는 날을 고용했을 때 알려주지 않았다면, 인사 부서 또는 회사의 관리자에게 문의하십시오. 그들은 봉급을받는시기와 빈도에 관해 조언 해 줄 수 있어야합니다.

수표로 예상되는 금액

첫 번째 월급에서받는 금액은 연방, 주 및 지방세 공제와 직원 복리 후생에 따라 다릅니다. 고용주는 W-4 양식을 작성하도록 요청할 것이므로 회사는 귀하의 수표에서 세금을 공제 할 금액을 알 수 있습니다.

순 지급액이 얼마나 될지 계산하는 방법은 다음과 같습니다.

급여를 받으면 총 지불액, 공제액 및 순 급료를 항목별로 표시하는 전자, 온라인 또는 전자 지불 스텁을 받게됩니다. 다음은 유료 스텁에 포함 된 항목 목록입니다.

언제 마지막 봉급을받을 수 있습니까?

사임하거나 직장에서 해직 될 때 가장 먼저 할 수있는 질문 중 하나는 "언제 최종 봉급을받을 수 있습니까?"입니다. 대답은 그것이 달려 있다는 것입니다. 최종 봉급은 주법과 회사 방침에 달려 있습니다.

근무 마지막 날에 고용주가 귀하에게 돈을 지불하도록 요구하는 연방법은 없습니다. 그러나 일부 주에서는 귀하가 즉시 지불하도록 요구할 수 있습니다.

직장에서 해고 될 때, 대부분의 경우, 고용주는 해고 당할 때 최종 급여 수표를 준비 할 것입니다. 그러나 이는 보장되지 않습니다. 최종 봉급은 주법과 회사 방침에 달려 있습니다.

근무 마지막 날에 고용주가 귀하에게 돈을 지불하도록 요구하는 연방법은 없지만 일부 주에서는 급료를 즉시 지불해야 할 수도 있습니다. 일부 고용주는 특히 귀하의 주법에 관계없이 해고당한 경우 귀하를 즉시 지불하기로 선택할 수 있습니다.

아주 최근에 회사를 위해 일한 마지막 급여 기간에 대한 정기 수령 날짜를 마지막으로 확인해야합니다.

귀사의 인사 부서에 확인하십시오.

수표를 수령 할 때와 수표에 무엇이 포함될 것인지에 대해 조언 할 수 있어야합니다. 사용하지 않은 PTO (개인 시간 제외) 또는 휴가 또는 병가가있는 경우 일반적으로 최종 수표에 포함됩니다.

지불 및 급여에 대한 자세한 내용 : 휴일 급여 란 무엇이며 직원은 언제 취득합니까? | 연봉 및 생활비 계산기

참고 : 제공된 정보는 정보 용으로 만 제공되며 법적 조언을 구성하지는 않습니다.