이력서에 숫자를 기입하는 방법

귀하의 업적을 계량화 한 직종에서 일하는 경우 이력서의 번호를 포함하여 신청서를 알리는 가장 좋은 방법입니다. 예를 들어, 판매 목록에있는 경우 목표를 초과하는 방법은 장래 고용주에게 깊은 인상을 심어주는 확실한 방법입니다.

당신이 계량화 할 수있는 방식으로 달성 한 것을 보여주는 것은 다른 유형의 일에도 중요합니다. 당신이 계량 할 수있는 업적에 대해 평가받는 역할을하지 않더라도, 이력서의 번호는 인터뷰를하는 데 도움이 될 수 있습니다.

이력서에 숫자를 기입하면 직장에서 성취 한 것을 고용주가 한눈에 알 수 있습니다.

이력서에 번호를 추가하면 고용주에게 근로 기록에 합법적 인 업적이 있음을 증명할 수 있습니다. 물론 모든 업적을 정량화 할 수있는 것은 아니지만 많은 업적을 정할 수 있습니다.

다음 팁을 검토하여 정량화 할 수있는 업적을 찾아 내고 그 업적의 골격을 찍을 수있는 최상의 언어를 찾아보십시오.

이력서에 숫자를 포함시키는 가장 좋은 방법은 무엇입니까? 성공의 주요 지표로 간주 될 부서의 결과를 파악하여 시작하십시오. 자신과 동료들에게 자신이 확신이 서지 않으면 자신의 부서에서 가장 중요한 고려 사항이 무엇인지 물어보십시오.

- 신규 고객 획득

판매 수익

귀하가 선택한 최종선 지표에 대한 기준선을 설정하십시오. 기준선은 연초 또는 업무 분기와 같이 달력에 연결될 수 있습니다. 새로운 이니셔티브를 구현 한 경우 기준선은 해당 활동이 시작되기 직전의 상태입니다.

행동 단어 사용

변화를 계량화하는 방법

신규 고객 대기 시간 단축 20 %

예 :

테스트 점수 10 점 이상 향상

생성 방법에 대한 참조 포함 귀하가 진술의 영향력을 증가시키기 위해 계량화 한 결과. 예 :

추천 인센티브 프로그램 시행 후 판매가 15 % 증가

예 :

6 개월 동안 매월 평균 110 회 청구 가능

학습 장애로 진단 된 12 명의 학생을 포함하여 120 명의 6 학년 학생에게 수학 교육
> 귀하가 새로운 고용주와 그 패턴을 영속적으로 유지하고자한다면 귀하의 업무에 대한 투입의 수치 적 지표를 포함 할 수 있습니다. 예를 들어, 다음과 같이 말할 수 있습니다 :

연중 무휴로 프로젝트를 완료하기 위해 17 일 연속으로 일했습니다.

귀하의 이력서를 참고 문헌과 공유하여 귀하의 구체적인 주장을 알고 계십시오. 성과 평가 나 판매 실적 보고서와 같은 문서를 저장하여 번호를 확인하십시오.

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