독립 회사에 관한 10 가지 사실

999.

독립 계약자 자격은 예외가 아니라 규칙입니다. 즉, IRS는 귀하가 달리 증명할 수 없다면 근로자가 근로자라고 가정합니다. 입증 책임은 독립 계약자 자격을 증명하기 위해 IRS가 아니라 귀하에게 있습니다. 2.

국세청 (IRS)은 근로자 지위를 결정할 때 3 가지 주요 요인을 고려합니다.

재무 관리 : 근로자의 업무의 비즈니스 측면이 지급 자에 의해 통제됩니까? (예 : 근로자 지불 방식, 비용 상환 여부, 도구 / 소모품 제공처 등)

• 행동 통제

: 회사는 근로자의 업무 및 근로자의 업무 수행 방식을 통제하거나 통제 할 권리가 있습니까?

• 관계 성질 : 서면 계약이나 종업원 급여 (예 : 연금 플랜, 보험, 휴가 급여 등)가 있습니까? 관계가 계속되고 사업이 사업의 핵심 요소로 수행됩니까?
• 일반적으로 상태를 결정하는 요인은 하나도 없습니다. 국세청 (IRS)은 모든 요소를 ​​검토합니다. 3.

독립 계약자를위한 신규 고용 서류

는 간단합니다.

독립 계약자에게 필요한 유일한 신규 고용 서류 : 양식 W-9, 납세자 식별 번호 제공. 계약자에 대한 유효한 납세자 번호가있는 경우 계약자에게 지불하는 금액으로 연방 소득세를 보류 할 필요가 없습니다. 유효한 납세자 번호가 없으면 연방 소득세를 원천 징수해야합니다. 이를 백업 보류라고합니다. 독립 계약자의 이력서 또는 전문 자격증 사본

• 계약서 사본.
• 위와 같은 항목은 감사를 위해 계약직 직원이 보관해야합니다. 4.

독립 계약자에게

• 지불하는 것도 매우 간단합니다.

시간당 또는 직업별로 지불 할 수 있지만 귀하와 계약자는 동의합니다. 대부분의 경우 소득세가 원천 징수되지 않으며 FICA 세금 (사회 보장 및 메디 케어)을 원천 징수 할 필요가 없으며 독립 계약자 급여를 기준으로 다른 고용 세금을 납부해야합니다.

그러나 예외 : 계약자가 유효한 세금 식별 번호를 제공하지 않은 경우 독립 계약자 지불금에서 연방 소득세를 보류해야합니다. 이것을 "백업 원천 징수"라고합니다. 이 문서의 계약자 원천 징수에 대한 자세한 내용은 백업 원천 징수에 대한 FAQ를 참조하십시오. 5.

계약자 급여는 매년 양식 1099-MISC에보고됩니다.

계약자 급여보고를위한 양식 1099-MISC는 직원 급여보고 양식 W-2와 유사합니다. 양식 1099-MISC는 1 월 말까지 계약자에게 제출해야하며 2 월 말까지 사회 보장국 (Social Security Administration)에 제출해야합니다.6. 독립 계약자는 자영업 세금을 납부해야합니다. 독립 계약자는 직원이 아니며 그들이 일하는 회사는 임금에서 사회 보장 / 메디 케어 세금 (FICA 세금)을 보류하지 않습니다. 따라서 독립 계약자는 매년 자영업 소득 총액을 기준으로 자영업 세금을 납부해야합니다.

독립 계약자는 직원이 아니며 그들이 일하는 회사는 임금에서 사회 보장 / 메디 케어 세금 (FICA 세금)을 보류하지 않습니다. 따라서 독립 계약자는 매년 자영업 소득 총액을 기준으로 자영업 세금을 납부해야합니다. 7.

독립 계약자는 모든 비즈니스 법률 유형이 될 수 있습니다.

일반적으로 독립 계약자는 단독 소유주이지만 계약자는 LLC, 파트너십 또는 법인을 포함한 모든 유형의 비즈니스로 설정할 수 있습니다. 계약자가 수행 한 작업 유형에 따라 책임을 제한하는 비즈니스 유형을 구성하는 것이 좋습니다. 비즈니스 유형 선택에 대해 자세히 알아보십시오. 8. 당신은 독립적 인 계약자로서 누군가를 계속해서 지불 할 수 있습니다. 귀하가 독립 계약자로서 누군가를 지불하고 있으며, 귀하가 IRS에 의해 인정 된 업계 관행 또는 기타 사유로 인해 그렇게할만한 이유가있을 수 있다면, 귀하는 독립적 인 계약자로서 계속 근로자에게 지불 할 수 있습니다 내국세 법 제 530 항에 의거하여이

구제 요건

을 충족시킬 수 있는지 확인하십시오. 9.

계약은 독립 계약자에 대한 기대치를 명확히하는 데 도움이됩니다. 가장 평범한 상황에서도 계약자가 당신을 위해 일하는 계약을 만드는 것이 좋습니다.

국세청 (IRS)은 근로자가 계약자라는 계약을 "증거"로 보지 않지만 귀하와 계약자가 기대와 관계의 성격을 이해하는 데 도움이됩니다. 10. 근로자가 독립적 인 계약자인지 여부에 대해 혼란 스럽습니까? IRS에 문의하십시오.

IRS에 독립 계약자 자격을 명확히하기위한 결정 편지를 요청할 수 있습니다. IRS Form SS-8을 사용하여 결정을 요청하십시오. 귀하는 양식에 요청 된 정보를 제공하고 국세청 (IRS)은이 근로자 (직원 또는 독립 계약자)의 지위에 대한 의견을 보내는 편지를 보냅니다.