비디오: 리더십 고수들의 5가지 공통점 2024
귀사에서 최악의 직원이되고 싶습니까? 당신이 마음에 반역자라면, 당신은 모든 사람들이 당신을 미워하기를 원할 것입니다. 그리고 당신은 과제에 관해서 최악의 최악을 받기를 원할 것입니다. 이를 달성하기 위해서는 나쁜 직원으로 명성을 쌓아야합니다.
쉽지는 않지만 일부 사람들은 자연스럽게 선을 향해 기울어졌습니다.하지만 열심히 노력하면 회사에서 최악의 직원이 될 수 있습니다.
자신을 최악의 직원으로 만드는 7 가지 방법이 있습니다. 방법은 다음과 같습니다.
자신을 찾기 힘들게하기
이것은 당신이 식료품 가게의 창구 직원 이건 재무 부사장 이건 의문이 든다. 동료 및 상사가 당신을 찾을 것으로 기대하는 곳에 있지 마십시오. 여분의 긴 욕실 휴식 시간을 가져라 (스마트 폰을 가져 오는 것을 잊지 말것), 책상이나 지정된 포스트에 앉지 마십시오. 그리고 보스가 특히 불쾌한 작업 (통로 7을 청소)이 필요한 사람이 필요하다고 발표하면 2 피트 거리에 서서 확성기를 사용하여 말을해도 듣지 않았는지 확인하십시오.
->모든 것에 대해 불평
과제가 어렵고 임금이 낮으며 회사 전체에서 주차 공간이 최악입니다. 더 멀리 떨어져야하는 사람들이 있다면 신경 쓰지 마라. 당신의 나무가 나무 밑에 있거나 (나무, 배설물, 배설물) 나무 아래에 있기 때문에 절대적으로 최악이다. ).
당신의 잘못은 없습니다.
실수를하면 다른 사람이 제대로하지 못했기 때문입니다. 늦은 시간에 일하는 사람이 늦은 시간에 일어난 것이 아니라, 교통량이 적절하지 않고 바르게 합병하는 방법을 모르는 다른 운전자 때문이었습니다. 파일을 삭제했다면 IT 부서에서 이러한 오류를 방지하기 위해 시스템을 올바르게 구성하지 않았기 때문입니다.
책상이 완전한 재앙이라는 사실? 물론, 사람들이 당신이 사라졌을 때 책상 위에 물건을 남겨두기 때문입니다. 그리고 끊임없이 불평하고있는 고객이 있습니까? 글쎄, 당신이 최악의 고객을 영원히 얻는 것은 당신 잘못이 아닙니다. 다른 사람들은 더 좋은 사람을 얻습니다.
모든 것이 불법 차별입니다.
불법 차별은 절대적으로 발생하지만, 최악의 직원으로 명성을 얻으려면 모든 것이 인종 / 성 / 성적 취향 / 출신 또는 임신 사실이라는 것이어야합니다. 예를 들어, 상사가 2 시간 점심 식사를하면서 당신을 씹어냅니다. 분명히, 그녀는 다른 여성들이 자신의 직업을 인수하려고하기 때문에 싫어합니다.
또는 (남성 인 경우) 분명히 그녀는 강인한 사람에 의해 위협 받고 있습니다. 골라보세요. 프레젠테이션을 제 시간에 마치지 않으셨습니까? 분명히 사장님은 캐나다인이기 때문에 필요한 지원을 제공하지 않았습니다.어떻게 작동하는지 확인하십시오. 차별을 이유로 계속 사용하고 누군가가 당신에 대해 부정적인 말을 할 때마다 HR 부서에 갈 것을 위협합니다. 939> 드라마, 드라마, 드라마
당신이 최악의 직원이되고 싶을 때 소문은 당신의 친구입니다.
> 네가 들었던 모든 부정적인 것을 반복하고, 무언가에 대한 진실한 이야기를 모를 때, 너의 미친 전인, 위압하는 엄마, 마약 중독자 사촌에 대해 모두에게 모두 말해라.
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사람들은 건강에 문제가있을 때 다른 사람들에 대해 많은 긍휼을 갖고 있지만, 나쁜 직원은 완전히 새로운 것으로 생각합니다. "의사의 진료 예약을 위해 시간이 필요합니다"라고 말하지 마십시오. 귀하의 문제를 위대하고 역겨운 세부 사항으로 설명하십시오. 사람들이 싫증이 나기 시작하면 더 많은 것을 공유하십시오. 귀하의 건강 문제에 대해 고객에게도 (해당되는 경우) 알려주도록하십시오.
마감일을 지키지 않는 경우
위의 사항 중 관리자가 최우선 순위에 오르지 않으면 마감일이 누락됩니다.
그 프로젝트는 화요일에 마감됩니까? 월요일 오후까지 시작하지 마라. 귀하의 근무 시작을 놓치십시오 - 특히 이전 근무자가 귀하가 도착할 때까지 집에 갈 수없는 경우.
제 시간에 카드 발권을하지 마십시오. 물론 법률에 따라 회사는 시간에 돈을 지불해야하지만 시간 카드를 받으려면 매주마다 당신을 사냥해야 할 때 당신을 싫어할 것입니다. 모두가해야 할 교육이있는 경우 (성희롱이나 기술 교육 등) 적어도 3 번 이상 전화를 걸고 협박을받을 때까지 가지 마십시오.
최종 생각
물론 세계 최악의 직원으로 알려지기를 원하지 않는다면 위의 행동을 중단하는 것이 좋습니다. 열심히 일하고, 제 시간에 일하고 회의에 참석하고, 기한을 지키고, 자신에게 소문을 퍼 뜨리고, 어려움에 처한 것은 그것이 증오, 도움이되지 않는 동료 또는 차별 때문이 아니라 당신이 한 일 때문이라고 가정합니다. 당신은 고용 종결을 피할 것이고 당신은 훨씬 더 행복하고 행복한 삶을 영위 할 것입니다.
최악의 면접 질문 고용주가 취업 인터뷰에서 질문 한 최악의 질문 중 일부는 면접 원의 사례를 포함하여
부적절한 행동과 부적절한 상황을 다루는 방법. 면접관이 취업 인터뷰에서 묻지 말아야 할 것이 무엇인지 알지 못하는 경우가 종종 있습니다.
회사 회장의 책임은 무엇입니까? 일반적으로 조직의 지휘를받는 회장은 자신의 조직의 필요에 따라 특정한 책임을 지니고 있습니다.
그들을보십시오.
상승하는 금리를위한 최악의 채권 기금 인 상승 금리를위한 최악의 채권 자금
? 때때로 장기적으로이기는 것은 단기적으로 손실되지 않는 것에 관한 것입니다. 때때로 좋은 장기 수익률을 달성하는 것이 가장 좋은 투자를 사거나 보유하는 것보다 최악의 투자를 회피하는 함수 일 수 있습니다.