회의를위한 훌륭한 팀 빌딩 쇄빙선

저는이 성공적인 팀 빌딩 쇄빙선을 수년 동안 사용해 왔기 때문에 그것이 어디서 발생했는지 기억하지 못합니다. 빠르고 쉽고 재미 있습니다. 항상 성공적이고 웃음을 터뜨리는이 팀 빌딩 쇄빙선을 시험해보십시오. 회의 시간이 너무 짧기 때문에 회의를위한 훌륭한 쇄빙선입니다.

또한 facilitator에게 훌륭한 결과를 제공합니다. 참석자는 대화에서 발생하는 따뜻함으로 다시 갚을 수 있습니다.

부끄러워 한 참가자조차도 그룹의 다른 사람들과 공통점이 있는지 찾아 보는 것에 조심하지 않습니다. 대화는 직원 외부의 항목에 집중하는 경향이 있습니다.

과거에 집단이 생겼다는 예는 : 우리 모두는 차를 몰고, 우리는 모두 직장에서 10 마일 이상 떨어져 살며, 모두 오늘은 빨갛게 입었습니다. 우리 모두는 랍스타를 좋아합니다. 우리는 모두 이탈리아 음식을 좋아합니다. , 우리 모두에는 어떤 종류의 애완 동물이 있습니다.

자신 만의 팀 건물 쇄빙선을 개발하는 방법에 대한 정보를 찾으십시오.

팀 빌딩 쇄빙선 단계

1. 회의 참가자를 4 ~ 5 명으로 나누어 번호를 지정합니다. (사람들은 일반적으로 가장 잘 아는 사람들, 특히 가장 가까운 동료와 부서의 사람들과 함께 앉아서 회의를 시작하기 때문에 자연스러운 안락 지대입니다.)
   쇄빙선에 대한 주요 기대 사항 중 하나는 당신은 서로 다른 부서의 사람들이 서로를 알 수 있도록 돕는 것입니다. 이를 통해보다 효과적인 팀을 구성하고 부서 간의 우정과 협력을 강화할 수 있습니다.
   공개 회의에서 그룹의 좋은 뜻을 길러주고 하루 동안 자유롭게 대화를 나누고 싶습니다. 참석자가 공통점을 찾기 시작하면 참석자의 그룹 지정에 관계없이 그 사람은 편안하게 참여할 수 있습니다.

새로 형성된 그룹들에게 그들의 과제는 자신과 공통점이있는 10 가지, 그룹의 다른 모든 사람들과, 직업과 관련이없는 것을 찾아내는 것이라고 말하십시오. (나는 우리에게 모두 다리가 있고 우리에게는 모두 팔이있다.) 옷도 없다. (우리 모두는 구두를 신다. 우리 모두는 바지를 입는다.)

1. 촉진자로서 나는 물론 이것을 배워야했다. 힘든 방법으로 나는 당신에게 매우 예측 가능한 집단 행동을 벗어나고 싶다는 공정한 경고를하고 있습니다. 그렇지 않으면, "우리 모두 손을 가지고 있습니다, 우리 모두는 무기를 가지고 있습니다, 우리 모두는 다리를 가지고 있습니다, 우리 모두는 바지를 가지고 있습니다. 우리는 모두 속옷을 입고 있습니다. "
   쇄빙선의 목표는 참석자가 서로 알게하는 데 도움이되는 경우 좋지 않습니다. 그룹이 분명한 공통점의 쉬운 목록을 정하기보다는 공동 관심사를보다 광범위하게 탐구하는 데 도움이됩니다.
   그룹에 다른 사람들과 공통점이있는 열 가지를 찾아 보도록하십시오.나는 운동을하기 위해 10 분에서 15 분 이상 걸리는 그룹을 본 적이 있다는 것을 믿지 않는다.
2. 그룹에게 한 명은 메모를하고 과제가 완료되면 전체 목록을 읽을 준비가되었음을 알려줍니다.
3. 먼저 자원 봉사자들에게 전체 목록을 읽도록 요청하십시오. 그런 다음 각 그룹에게 전체 목록을 전체 그룹과 공유하도록 요청하십시오. 사람들은 웃음과 재미를위한 최고의 원천이기 때문에 목록을 읽으면 항상 웃음과 토론이 많이 생깁니다. 참석자는 다른 그룹의 목록에서 자신의 10 가지 중 하나를 공통적으로 찾는 것을 즐깁니다.
4. 소그룹에서 이루어진 대화의 표류를 항목별로 전환 할 수 있습니다.
   참가자들은 항목 목록을 다른 소그룹에서 생성 된 목록과 비교하는 것을 좋아합니다. 대화, 웃음 및 공유의 자유로운 흐름을 허용하고 싶을 것입니다. 귀하의 청중은이 쇄빙선을 훈련, 회의 또는 팀 빌딩 행사의 재미있는 부분으로 만들기위한 최고의 자원입니다.
5. 문제 해결 촉진 권고 사항

이 팀 건물 쇄빙선은 그룹 수에 따라 10-15 분이 걸립니다.

활동을 10 분간 유지하기 위해 함께 브레인 스토밍을 한 후, 목록에 몇 개의 항목이 있어도 그룹이 작성한 목록이 완벽하다고 보통 말합니다. 그런 다음 활동에 대해보고합니다.

느린 그룹에 집중하여 나머지 참가자를 대기시키지 않으려는 것입니다. 이것은 또한 이미 느린 그룹이 모든 눈이 그들에있을 때 자의식이 생기기 때문에 끝내기가 더 어려워집니다. 이것은 우정을 키우고 집단 응집감을 형성하는 데는 좋지 않습니다.

이 쇄빙선을 즐기십시오. 팀 촉진 작업을 쉽고 재미있게 만듭니다.

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